五月的哈爾濱告別寒冷，迎來姍姍來遲的暖陽，公司的訂單量也將要駛入快車道。為了不耽誤交貨，動員大會如期到來，我們按計劃調整工作方式，認真做好工作節點，保質保量完成生產任務。盡量做到干滿八小時，不加班，少加班，不超負荷工作，保障每一位員工的身心健康，這也是部門領導給予我們的期許。 

       五月初，部門組織了多場不同類型的技能比賽。通過比賽我們發現了彼此的差距，即便是落后了，我們也沒有氣餒，堅持合作，順利完成了比賽。賽后我們做了深度總結，這里面有團體協作能力的問題，也有個人技能差距的問題。

       在總結會上，我認真聽取了每一個參賽隊員的報告，學習他們的優點，以便改進工作中存在的不足之處。

       身為隊長，這次比賽沒有取得理想的成績，我深感慚愧。但是我希望我們能把比賽的勁頭也運用到平時的工作中去。現在我們組有很多短板，如果不及時更正，工作的效率和質量是不會提高的。做好新員工的指導培訓工作是重中之重，要時刻觀察他們的狀態，要及時幫助他們解決工作中產生的困擾，要用寬容和博愛之心，曉之以理動之以情的方式來交互思想，讓他們充分感受到博實精神和博實員工積極向上，努力拼搏的精神風貌。 

       多晶硅比賽雖然結束了，但是對我來說，還沒有真正的結束。這場比賽只是工作過程中的一個逗號，今后還有很多類似的比賽伴隨著我在博實成長。我不僅要正視自己的問題所在，還要考慮到我們團隊今后的發展。怎么幫助自己及同事提高技能，針對每個人的特點指導他們在自己所擅長的工作內容中做得再扎實些，盡可能地在提高工作效率的同時保證裝配質量。

       我在博實公司這些年，始終堅持自己的初心，努力做好本職工作，這些跟生產安裝部的凝聚力和每位員工的精神風貌都是分不開的。正是領導和同事的關懷才使得我在博實迅速成長起來。 每個人在成長路上都難免遇到不順的時期，身處其中，焦慮從來不能解決問題，但時間可以。

       余世存在《時間之書》中寫道：“你的職責是平整土地，而非焦慮時光。你做三四月的事，在八九月自有答案。”對于正處在事業爬升期的我們來說，要切記韶光寶貴，努力上進、提升自我，即便是平整土地，有了這些勞作，才能為春天的播種做好準備，才能期待秋天的豐碩收獲。

       仰望星空的同時，也要腳踏實地，須知世上沒有一蹴而就的幸運，所有的成就都是奮斗的果實，只有一步一個腳印向前走，才能看到前方的無限光明。